Elektrotechnik

• Arbeitsort: Wiener Neustadt
• Gehalt: ab EUR 50.000,-
• Arbeitszeit: Vollzeit
• Branche: Consulting / Beratung
• Arbeitsbeginn: ab sofort

Unser Kunde ist ein etabliertes, mittelständisches Planungsbüro mit einem interdisziplinären Team von über 30 Mitarbeitenden. Als verlässlicher Partner der öffentlichen Hand begleitet das Unternehmen anspruchsvolle Bauvorhaben im Hochbau sowie technisch komplexe Großprojekte über alle Projektphasen hinweg.

Zur Verstärkung des Teams im südlichen Niederösterreich suchen wir einen Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d) mit umfassender Expertise in der Führung von Planungsprojekten im Bereich Elektrotechnik.

Das sind Ihre Aufgaben

• Sie übernehmen eigenverantwortlich die Leitung von Planungsprojekten für die elektrotechnische Versorgung von Gebäuden im öffentlichen Bereich (wie z.b. Krankenhäuser, Schulen oder Veranstaltungshallen) und sorgen dafür, dass Planung und Ausführung Hand in Hand gehen
• Sie überwachen Projekte und Baufortschritt hinsichtlich Qualität, Kosten und Terminen
• Sie sind erste Ansprechperson für das interne Planungsteam, für Auftraggeber (m/w/d) und Bauherren (m/w/d) sowie für die ausführende Seite
• Sie stimmen sich laufend mit Kunden (m/w/d) ab und erstellen Projekt- und Statusberichte
• Sie stellen die Einhaltung aller relevanten Normen, Sicherheits- und Qualitätsvorgaben sicher

Das bringen Sie mit

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik (HTL, FH, TU oder vergleichbar)
• Sie bringen tiefgreifendes Know-how in der Führung von Planungsprojekten im Bereich Elektrotechnik mit
• Sie besitzen sehr gute Kenntnisse der einschlägigen Normen und technischen Vorschriften
• Sie arbeiten strukturiert, lösungsorientiert und zeigen ausgeprägte Organisationsstärke
• Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse

Das bietet Ihnen unser Kunde

• Sie wirken an Leuchtturmprojekten mit – Projekten von öffentlichem Interesse und mit hoher technischer Komplexität
• Sie haben stets Rückhalt von Ihren Vorgesetzten und jederzeit die Unterstützung des bestens eingespielten Teams – hier werden Sie auch in herausfordernden Situationen nicht allein gelassen
• Sie profitieren von einem angenehmen Arbeitsumfeld bei einem familienfreundlichen und sozialen Dienstgeber
• Sie haben geregelte Arbeitszeiten (kein all-in-Vertrag)

Benefits:

• Flexible Arbeitszeiten
• Unbefristetes Dienstverhältnis
• Überkollektivvertragliche Bezahlung
• Einschulung
• Vollzeitarbeitsplatz

Gehalt:

Das Gehalt für diese Position richtet sich nach Berufserfahrung und Qualifikation und startet bei EUR 50.000 Brutto/Jahr (kein all-in). Das tatsächliche Gehalt wird individuell vereinbart und kann bei entsprechender Berufserfahrung auch deutlich höher liegen.