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Projektleitung Elektrotechnik (m/w/d)

Gehalt60.000–80.000 € brutto/Jahr
HomeofficeKeine Angabe

Überblick

Als Projektleitung Elektrotechnik gestaltest du anspruchsvolle technische Projekte und baust dein Team aktiv weiter auf. Du übernimmst Verantwortung für Termine, Qualität und Budget und sorgst für eine reibungslose Umsetzung. Es erwarten dich kurze Entscheidungswege, gezielte Entwicklungsmöglichkeiten und der Einsatz moderner Planungs- und Kollaborationswerkzeuge. Du trägst direkt zum Erfolg von Projekten in Industrie- und Dienstleistungsbereichen bei.

Deine Aufgaben

  • Führen und weiterentwickeln des elektrotechnischen Teams inklusive Kapazitäts- und Einsatzplanung
  • Überwachen technischer Planungsunterlagen und Sicherstellen der fachgerechten Umsetzung
  • Steuern von Projektabläufen sowie Überwachen von Terminen und Qualitätsanforderungen
  • Steuern der Kostenentwicklung und Abstimmen mit dem Projektcontrolling
  • Koordinieren der Angebotserstellung und Führen von Angebotsverhandlungen
  • Leiten von Projektmeetings und Durchführen von Mitarbeitergesprächen
  • Unterstützen bei der Einführung und Weiterentwicklung von Prozessen und Dokumentationen

Dein Profil

  • Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik oder eine vergleichbare technische Qualifikation
  • Mehrjährige Praxis in elektrotechnischen Installationen und Projektabwicklung
  • Fundierte Kenntnisse relevanter Normen wie DIN und VDE
  • Sicherer Umgang mit Planungs- und Dokumentationstools wie AutoCAD, EPLAN oder vergleichbarer Software
  • Erfahrung in Führung, Personalentwicklung und in der Koordination externer Dienstleister
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Einsätzen vor Ort

Deine Benefits

  • Flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • Mobilitätsangebote für berufliche Einsätze und Pendelstrecken
  • Attraktive Urlaubsregelungen mit zusätzlichem Freizeitausgleich
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen zur fachlichen Entwicklung
  • Betriebliche Vorsorgeangebote für langfristige Absicherung
  • Regelmäßige Team-Events und Austauschformate zur Stärkung des Zusammenhalts
  • Strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpartnern
  • Regelmäßige Entwicklungs- und Feedbackgespräche zur Karriereplanung

Für diese Position ist eine Präsenz in Deutschland notwendig. Bewerbungen aus dem Ausland können leider nicht berücksichtigt werden. This position requires local presence in Germany. Applications from outside Germany unfortunately cannot be considered.

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