KHB Personalmanagement

Zweck und Ziel der Stelle

Sie möchten Ihre elektrotechnischen Kenntnisse in einem vielseitigen Aufgabenbereich einsetzen

und arbeiten gerne selbstständig im Bereich der Gebäudetechnik?

Wir suchen Elektriker und Elektroniker (m/w/d) sowie Fachkräfte mit einer vergleichbaren

elektrotechnischen Qualifikation. Sie betreuen technische Anlagen in gewerblich genutzten

Gebäuden und übernehmen abwechslungsreiche Aufgaben in den Bereichen Installation, Wartung

und Instandsetzung.

Ihre möglichen Aufgaben

• Betreuung und Sicherstellung der Funktionsfähigkeit elektrischer Anlagen in gewerblich
• genutzten Gebäuden
• Durchführung von Elektroinstallationen sowie Erweiterungs- und Anpassungsarbeiten
• Selbstständige Suche, Analyse und Behebung elektrischer Störungen
• Wartung, Inspektion und Instandsetzung elektrotechnischer Einrichtungen
• Überprüfung verschiedener Liegenschaften auf technische Mängel
• Unterstützung bei der Optimierung gebäudetechnischer Anlagen und Betriebsabläufe
• Digitale Dokumentation der ausgeführten Arbeiten über mobile Endgeräte
• Einhaltung der geltenden Sicherheits-, Qualitäts- und Arbeitsschutzvorgaben

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung, beispielsweise als Elektriker,
• Elektroinstallateur, Energieanlagenelektroniker, Elektroniker für Betriebstechnik oder
• Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik
• Berufserfahrung in der Elektroinstallation, Gebäudetechnik oder technischen Instandhaltung
• Deutschkenntnisse mindestens auf dem Niveau B2
• Führerschein der Klasse B
• Selbstständige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Serviceorientiertes und freundliches Auftreten
• Technisches Verständnis und eine strukturierte Vorgehensweise bei der Fehlersuche
• Sicherer Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln
• Bereitschaft zur Durchführung der erforderlichen arbeitsmedizinischen Untersuchungen

Über uns

Die KHB Personalmanagement GmbH hat sich auf die Personalvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung von qualifizierten Fach- und Führungskräften im regionalen Umkreis spezialisiert.

Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, die passenden Mitarbeiter für unsere Kundenunternehmen zu finden, ganz unabhängig davon, ob diese Positionen befristet im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung oder dauerhaft im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen sind. Unser Ziel ist es für unsere Bewerber bzw. Mitarbeiter eine passende, neue berufliche Herausforderung zu finden.

Das bieten wir Ihnen

• 700 EUR Willkommensgeld gemäß den geltenden Bedingungen
• 500 EUR bis 1.000 EUR Prämie im Rahmen der Aktion "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach dem GVP-Tarifvertrag
• Urlaub auch während der Probezeit
• Betriebliche Altersvorsorge
• Vermögenswirksame Leistungen
• Zuschläge für Mehrarbeit sowie Nacht-, Sonn- und Feiertagsarbeit
• Deutschlandticket
• Abschlagszahlungen nach Vereinbarung
• Hochwertige Arbeits- und Schutzkleidung namhafter Hersteller
• Persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner
• Langfristige berufliche Perspektiven
• Arbeitszeitkonto mit Möglichkeit zum Freizeitausgleich
• Tarifvertrag

GVP – Gesamtverband der Personaldienstleister e.V.

• Entgeltgruppe

EG4

• Verdienst

18,09 - 24,00 Euro pro Stunde

Unsere Kontaktdaten

KHB Personalmanagement GmbH
Franz-Haniel-Str.16A
47443 Moers
Nordrhein-Westfalen
Deutschland

Telefonnummer: +49 (28 41) 9 99 62 81

bewerbung@khb-personal.de

WhatsApp: 49 172 4067676