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Betriebselektriker / Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) · Instandhaltung

ArbeitsortDoberlug-Kirchhain und Umgebung
+ 1 weitere
VertragUnbefristet
Gehalt38.000–48.000 € brutto/Jahr
HomeofficeKeine Angabe

Für die technische Betreuung von Produktionsanlagen wird ein qualifizierter Betriebselektriker / Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) gesucht. Fachwissen und eine schnelle Störungsbehebung sorgen für einen zuverlässigen Anlagenbetrieb.Im Mittelpunkt stehen die Funktionsfähigkeit und Sicherheit der technischen Anlagen sowie die Vermeidung längerer Produktionsausfälle.

  • Wartung, Instandhaltung und Reparatur elektrischer Anlagen und Produktionsmaschinen
  • Analyse elektrischer Störungen und Fehlerbehebung an Steuerungen und Anlagen
  • Durchführung regelmäßiger Inspektions- und Wartungsarbeiten
  • Installation, Anschluss und Prüfung elektrischer Komponenten und Betriebsmittel
  • Überprüfung der elektrischen Sicherheit und Dokumentation der ausgeführten Arbeiten
  • Unterstützung bei der Inbetriebnahme, Optimierung und Modernisierung von Produktionsanlagen

Für diese Position werden eine abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung und die Fähigkeit zur selbstständigen Störungsanalyse vorausgesetzt.

  • Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker (m/w/d), Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung in der Wartung und Instandhaltung von Produktionsanlagen von Vorteil
  • Führerschein Klasse B und eigener Pkw zwingend erforderlich
  • Bereitschaft zum Bereitschaftsdienst bei technischen Störungen und Produktionsausfällen
  • Selbstständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie gute Fähigkeiten in der Fehlersuche und Störungsbeseitigung

Die Stelle bietet eine attraktive Vergütung und die Möglichkeit, vorhandene Fachkenntnisse in einem technischen Arbeitsumfeld einzusetzen.

  • Bis zu 25,00 € Stundenlohn
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Übertarifliche Bezahlung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Bis zu 30 Tage Urlaub und Fahrtkostenzuschuss
  • Empfehlungsprämien sowie Branchenzuschläge
  • Persönliche Betreuung, langfristiger Einsatz und Übernahmeoption beim Kundenunternehmen

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