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Elektroniker - Automatisierungstechnik (m/w/d)

ArbeitsortRodgau
+ 1 weitere
BeschäftigungVollzeit
VertragUnbefristet
Gehalt40.000–52.000 € brutto/Jahr
HomeofficeKeine Angabe
  • Stellendetails zu: Elektroniker - Automatisierungstechnik (m/w/d)
  • Angebotsart: Arbeit
  • Arbeitgeber: TempWorkers GmbH
  • Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung

Arbeitsort

63110 Rodgau

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

  • Elektroniker/in - Automatisierungstechnik

Stellenbeschreibung

ELEKTRONIKER / MEISTER FüR BETRIEBS- ODER AUTOMATISIERUNGSTECHNIK (M/W/D) IN 63110 RODGAU GESUCHT

Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung

VORZüGE UND BENEFITS DIESER STELLE

  • Equipment: Bereitstellung hochwertiger Arbeitskleidung (PSA) sowie modernstes Profi-Werkzeug für effizientes Arbeiten.
  • Vergütungspaket: Attraktive Entlohnung nach geltendem Tarifvertrag sowie ein 13. Monatsgehalt.
  • Vorsorge & Absicherung: Umfangreiche Sozialleistungen inklusive betrieblicher Krankenzusatzversicherung (bKV), betrieblicher Altersversorgung (bAV) sowie vermögenswirksamer Leistungen (vL / vwL).
  • Equipment: Bereitstellung hochwertiger Arbeitskleidung (PSA) und Profi-Werkzeuge namhafter Premium-Hersteller.
  • Professional Development: Vielfältige und gezielte Fortbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer individuellen Karriere.
  • Kultur: Ein engagiertes Team und flache Hierarchien in einem stabilen Arbeitsumfeld.

Asset Management & Verantwortlichkeiten (Meister-Ebene)

  • Kontinuierliche Überwachung und präventive Instandhaltung der elektrotechnischen Anlagen sowie aller sicherheitstechnischen Einrichtungen.
  • Fachliche Begleitung der Projekte, Sicherstellung der Einhaltung geltender VDE-Vorschriften sowie Unterstützung bei der prozessualen Weiterentwicklung.
  • MSR-Technik: Durchführung von Prüf- und Kalibrierarbeiten im Rahmen der Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik.
  • Intralogistik: Sicherstellung der Betriebsbereitschaft und Instandhaltung der gesamten Fördertechnik.
  • Automatisierungssupport: Wartung und Optimierung von Systemen im Bereich der Automatisierungstechnik (z. B. SPS-gesteuerte Anlagen).
  • Inbetriebnahme: Durchführung der initialen Inbetriebnahme von Neuanlagen inklusive präziser Parametrierung, Justierung und systematischer Fehlerbehebung.
  • Systemverdrahtung: Fachgerechte Verdrahtung von komplexen Maschinen und Steuerungsschaltungen strikt nach vorliegendem Schalt- und Stromlaufplan.

QUALIFIKATION UND ERFAHRUNG FüR DIESE STELLE

  • Hintergrund: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik, Elektroniker für Automatisierungstechnik oder eine Weiterbildung zum Meister (m/w/d) Elektrotechnik.
  • Anerkennung: Eine in Deutschland anerkannte Ausbildung / Weiterbildung ist zwingende Voraussetzung.
  • Sprachkompetenz: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1 Niveau).
  • Fachkenntnisse: Fundierte Praxis in der industriellen Instandhaltung sowie im sicheren Lesen und Umsetzen technischer Dokumentationen.
  • Mobilität: Ein gültiger Führerschein der Klasse B ist für die Ausübung der Tätigkeit zwingend erforderlich.
  • Arbeitsweise: Sie zeichnen sich durch eine selbstständige, konzentrierte und saubere Arbeitsweise aus und bewahren auch unter Belastung höchste Sorgfalt.
  • Soft Skills: Ausgeprägter Teamgeist, hohe Belastbarkeit und ein hohes Maß an Zuverlässigkeit.

Unternehmensdarstellung: TempWorkers GmbH

  • Gründung 2007
  • Seit 2007 ist TempWorkers im Bereich Personaldienstleitung tätig. TempWorkers GmbH operiert flexibel deutschlandweit von drei Bürostandorten aus, mit unserem Hauptsitz in Frankfurt am Main und unseren Niederlassungen in Gießen und Montabaur.
  • Unsere Kernleistung besteht aus individuellen HR-Lösungen für Unternehmen. Unser umfangreiches Leistungsangebot beginnt bei der klassischen Personalvermittlung, auch möglich bei vorausgehender Arbeitnehmerüberlassung und reicht bis hin zur exklusiven Personalsuche.
  • Neben diesem Service bietet die TempWorkers GmbH, gemeinsam mit ihrem Entwicklerteam, Unternehmen jeder Größe und jeder Branche professionelle Digitalisierung der HR-Prozesse an.
  • Unsere Unternehmensphilosophie: Wir sind richtungsweisend, weil: wir die passende HR Solution für Sie haben und Sie nicht nur in Zeiten des Fachkräftemangels nachhaltig unterstützen, wir Ihre Karriere individuell fördern und Ihnen helfen Ihre beruflichen Ziele zu erreichen.
  • Wir agieren nicht nur als Personalvermittler, wir sind Berater, Partner und Jobcoach in einem.

Wenn Sie Fragen zu unserer Dienstleistung haben, können Sie uns gerne jederzeit über unsere Webseite, per E-Mail oder telefonisch zu erreichen.

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