Elektroniker Als Servicetechniker M/W/D · · Gebäudetechnik

Einleitung Als Servicetechniker sorgst Du für den sicheren und zuverlässigen Betrieb technischer Anlagen in einer anspruchsvollen Liegenschaft. Ob Elektriker, Energieanlagenelektroniker, Elektroinstallateur oder Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik - bei SPIE erwartet Dich ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld im technischen Gebäudemanagement. Freue Dich auf langfristige Perspektiven, moderne Arbeitsmittel und eigenverantwortliches Arbeiten in einem starken Team. Elektroniker als Servicetechniker m/w/d |

• Gebäudetechnik Einsatzort: Pforzheim |
• Eutingen Kennziffer: 2026-2066
• Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)Unternehmen: SPIE Efficient Facilities GmbH Elektroniker als Servicetechniker m/w/d |

Gebäudetechnik Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Elektriker, Energieanlagenelektroniker, Elektroniker für Betriebstechnik, Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik, Elektroniker für Automatisierungs- und Systemtechnik oder Elektroinstallateur
• Idealerweise erste Berufserfahrung im Bereich Gebäudetechnik, Instandhaltung, Service oder Facility Management, gerne auch Berufseinsteiger
• Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie eine eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise
• Teamfähigkeit, Engagement und Interesse an technischen Anlagen und Gebäudesystemen
• Deutschkenntnisse auf Niveau B2 sowie Führerschein Klasse B

Aufgaben:

• Durchführung von Inspektionen, Wartungen, Prüfungen und Instandsetzungen an elektrotechnischen und gebäudetechnischen Anlagen
• Analyse, Lokalisierung und Behebung von Störungen zur Sicherstellung eines reibungslosen Anlagenbetriebs
• Durchführung von DGUV-V3-Prüfungen an ortsfesten und ortsveränderlichen elektrischen Betriebsmitteln
• Selbstständige Reparatur-, Optimierungs- und Instandhaltungsmaßnahmen nach aktuellen technischen Vorschriften
• Digitale Dokumentation aller durchgeführten Arbeiten über mobile Endgeräte

Wir bieten:

• Haustarif mit fairer Bezahlung, Überstundenausgleich, etc.
• Anteiliges 13. Monatseinkommen
• Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche
• Bis zu 35 Tage Urlaub
• Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Freunden und Beruf
• Professionelles Werkzeug und moderne Arbeitskleidung / PSA
• Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit Prämien bis zu € 2.550
• Unterstützungsfonds hilft in schwierigen Lebenslagen - freiwillige Rest-Cent-Spende deiner Nettovergütung
• Attraktives Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten über die SPIE Akademie
• Jobrad-Leasing
• Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops