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Elektriker Betriebstechnik (m/w/d)

Veröffentlicht am

Beschäftigung
Vollzeit
Gehaltsschätzung
38.000–52.000 € brutto/Jahr · KI-Schätzung von Salary Quick anhand von Jobtitel und Ort (Stand 2026-10-02). Arbeitszeit und individuelle Konditionen können den Betrag verändern. Keine Gehaltszusage.

Stellenbeschreibung

Elektriker Betriebstechnik (m/w/d)

Moin bei TREND·JOB!

Wir sind deine Job- und Personalscouts in und um Hamburg und suchen dich ab sofort für den Einsatz als Elektriker Betriebstechnik / Mechatroniker / Betriebselektriker oder Elektriker (m/w/d) in Vollzeit mit abgeschlossener Ausbildung.

Mit Respekt, Anerkennung, fairer Bezahlung und einer ordentlichen Portion Benefits verschafft dir unser Top-Team einen klaren Vorsprung auf dem Hamburger Jobmarkt.

Lesen Sie bitte die vollständige Beschreibung und bewerben Sie sich sofort, wenn Sie sicher sind, dass Sie alle Anforderungen erfüllen.

WIR BIETEN DIR

  • Ab 24 Euro Stundenlohn
  • Deutschlandticket für 43,75 Euro
  • Bis 1000 Euro Startprämie**
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Prämie -Mitarbeiter werben Mitarbeiter-
  • Hochwertige Arbeitskleidung (Engelbert & Strauss)
  • Abschlagszahlung
  • Langfristige Einsätze
  • Übernahmeoption bei unseren Kunde

DEIN AUFGABENBEREICH

  • Wartung, Instandhaltung und Störungsbeseitigung der Produktionsanlagen
  • Dokumentation über durchgeführte Wartungen und Instandsetzungen
  • Ausbau bestehender Elektroanlagen und Neuinstallationen
  • Neuinstallation von Schaltschränken und Steuerungselementen

DEIN PROFIL

  • Gesellenbrief als Elektriker, Elektroniker, Elektrotechniker, Mechatroniker (m/w/d)
  • Kenntnisse im Bereich Betriebselektrik, Mechatronik oder Elektroanlagenmontage
  • Erfahrung an Steuerungsschränken

DAS KLINGT GANZ NACH DIR?

Dann bewirb dich jetzt! Schick uns eine Mail, eine WhatsApp oder komm direkt vorbei auf einen Kaffee! xayajpt

Wir freuen uns auf DICH - unser neues TREND-Gesicht!

Schloßmühlendamm 6 21073 Hamburg Telefon WhatsApp + 49 157 536 80 669

**Startprämie je nach Vereinbarung und bei Abschluss eines Arbeitsvertrages sowie ab einer Neubeschäftigung von 5 Monaten, je nach Beruf und Qualifikation

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