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Servicetechniker Elektrotechnik (gn)

BeschäftigungVollzeit
Arbeitszeit35 Std./Woche
VertragUnbefristet
Gehalt40.000–55.000 € brutto/Jahr
HomeofficeKeine Angabe

Arbeitgeber: MANPOWER GmbH & Co. KG

Angebotsart: Arbeit

Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung

  • Arbeitsort: verschiedene Arbeitsorte
  • Anstellungsart: Vollzeit
  • Befristung: unbefristet
  • Berufsbezeichnung: Elektroniker/in - Energie- und Gebäudetechnik

Stellenbeschreibung

  • Stellen-ID: 5135
  • Standort: Neubrandenburg, Mecklenburg
  • Arbeitszeit: 35 Stunden pro Woche
  • Beschäftigungsbeginn: 27.11.2025

Zweck und Ziel der Stelle:

Starten Sie als Servicetechniker in Vollzeit.
Für den langfristigen Einsatz suchen wir Sie als Servicetechniker (gn) - gerne ab sofort.
Dabei bieten wir Ihnen einen spannenden Job in einem renommierten Unternehmen.
Kontaktieren Sie uns - wir freuen uns auf Sie!

Aufgaben

  • Aufstellung und Inbetriebnahme unserer Maschinen und Anlagen
  • Durchführung von Reparatur- und Wartungsarbeiten
  • Enge Zusammenarbeit mit anderen internen Abteilungen, insbesondere Softwareentwicklung und Anwendungstechnik

Qualifikationen

  • Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker oder Mechatroniker
  • Der Umgang mit technischen Dokumentationen und Schaltplänen stellt für Sie kein Neuland dar
  • Eine selbstständige und kundenorientierte Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich
  • Eine sehr gute Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeit zeichnet Sie aus
  • Leistungsbereitschaft und Teamfähigkeit setzen wir voraus

Angebot

  • Jährliche Lohnanpassung
  • Tarifgebundenes Unternehmen
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • 30 Tage Urlaub
  • Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Fahrgeld
  • Unterschiedliche Einsatzorte – im Wohnort und Tagespendelbereich

EEO Statement

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Weitere Informationen

  • Abteilung(en): Verarbeitung und Produktion
  • Art(en) des Personalbedarfs: Arbeitnehmerüberlassung
  • Tarifvertrag: BAP/DGB ggf. anhängende Branchentarifverträge

Arbeitgeber

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