👤StelleHörakustiker:in (Geselle)
BeschäftigungVollzeit
📌Vertragunbefristet
💰Brutto2.400-3.200 €/Mon

Servicetechniker / Elektroniker (m/w/d) in Leverkusen

2,400 € → 3,200 €/Monat✓ RealschuleStart 01.09.20263,5 Jahre
Auf einen Blick

Das Wichtigste in Kürze

Arbeitgeber
Procar Automobile Wuppertal GmbH & Co. KG
Standort
Leverkusen
Stellenart
Hörakustiker:in (Geselle)
Beschäftigung
Vollzeit, unbefristet
Bruttogehalt
2.400 € → 3.200 € / Monat
  • ✓ Unbefristete Festanstellung in Vollzeit
  • 📜 Übertarifliche Vergütung möglich
  • 🤝 Fortbildungsbudget für Meister/Pädakustik/B.Sc.
Aus der Stellenanzeige

Die ganze Ausschreibung von Procar Automobile Wuppertal GmbH & Co. KG

Automatisch strukturiert · Originaltext unformatiert geliefert

Das ist der Job

Bei Procar Automobile übernimmst du als Servicetechniker (m/w/d) eine wichtige Rolle in unserer Werkstatt. Du findest technische und elektronische Fehler zuverlässig, führst Reparaturen fachgerecht durch und arbeitest mit moderner Diagnosetechnik an hochwertigen Fahrzeugen.

Reinigung✓ Kostenfreie Duschen✓ Zuschüsse zur Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen✓ Bikeleasing✓ Mitarbeiterrabatte auf Service, Teile und Fahrzeuge✓ Unbefristetes Arbeitsverhältnis✓ Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten✓ Betriebliche Gesundheitsförderung✓ Eigenverantwortliches Arbeiten im Team✓ Freude an der ArbeitWas du mitbringst✓ Abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker, Kfz-Elektroniker oder Servicetechniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation✓ Kenntnisse in Fahrzeugtechnik und Fahrzeugelektronik✓ Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise✓ Qualitätsbewusstsein und Verantwortungsgefühl✓ Führerschein Klasse BDeine Aufgaben✓ Du führst Wartungs-, Reparatur- und Instandsetzungsarbeiten an Fahrzeugen durch✓ Du analysierst technische und elektronische Fehler und behebst sie mit modernen Diagnosesystemen✓ Du rüstest Zubehör und Sonderausstattungen nach und nimmst diese in Betrieb✓ Du sorgst für h

Darum lohnt es sich

Dich erwartet ein Team, das zusammenhält, klare Abläufe und ein Arbeitsplatz mit Perspektive.Darauf kannst Du dich bei uns freuen✓ 30 Tage Jahresurlaub✓ Monatliche Prämienzahlungen✓ Hochwertige Werkzeuge namhafter Hersteller✓ Personalisierte Arbeitskleidung inkl.

🎁 Das bietet dir diese Ausbildung

Benefits & Extras

Aus der Stellenanzeige erkannt · 4 konkrete Leistungen

💰 Geld & Sicherheit

  • 🎯Übernahme-Aussicht

📈 Betreuung & Entwicklung

  • 📚Weiterbildungs-Budget

🎉 Ausstattung & Kultur

  • 👕Arbeitskleidung gestellt
  • 💪Gesundheit / Fitness-Angebot
💬 Gute Fragen fürs Vorstellungsgespräch

Diese Punkte stehen nicht explizit im Text — oft lohnt es sich, im Gespräch nachzufragen:

💰 Geld & Sicherheit
  • 📜 Tariflohn
  • 💰 Urlaubsgeld
  • 🎁 Weihnachtsgeld
  • 🏖️ 30+ Urlaubstage
🏠 Wohnen & Mobilität
  • 🏠 Azubi-Wohnheim / Mietzuschuss
  • 🚆 Jobticket / ÖPNV-Zuschuss
  • 🚲 JobRad / Dienstrad
⏰ Arbeitszeit & Freizeit
  • Flexible Arbeitszeit
  • 🏡 Home-Office möglich
📈 Betreuung & Entwicklung
  • 🤝 Persönlicher Ausbilder / Mentor
  • 📝 Intensive Prüfungsvorbereitung
  • 🎓 Duales Studium möglich
  • 🌍 Auslandsaufenthalt möglich
🎉 Ausstattung & Kultur
  • 💻 Laptop / Tablet gestellt
  • 🍽️ Kantine / Essenszuschuss
  • 🎉 Azubi-Events / Team-Building
🛠️ DEIN ARBEITSALLTAG (BERUFSBILD)

Elektroniker:in für Energie- und Gebäudetechnik

Die Ausbildung verbindet Elektrotechnik, Gebäudeinstallation und Energieverteilung — Schwerpunkt Energiewende und Smart Building.

  1. Jahr 1 — Elektrotechnik-Grundlagen

    Schaltpläne lesen, Verkabelung, Sicherheitsnormen (DIN VDE), erste Installationen unter Anleitung.

  2. Jahr 2 — Energietechnik

    Photovoltaik, Wärmepumpen-Verkabelung, Hausinstallation, Mess- und Regeltechnik.

  3. Jahr 3 — Gebäudeautomation

    KNX/EIB, Smart Home, Inbetriebnahme komplexer Anlagen, Fehlerdiagnose.

  4. Letztes Halbjahr — Gesellenprüfung

    HWK-Prüfung Teil 2. Spezialisierungsmöglichkeiten Richtung Energieanlagen oder Industrie.

Quellen: HWK-Rahmenlehrplan Elektroniker EFG (BIBB) · Beschreibung gilt allgemein für den Ausbildungsberuf, nicht ausschließlich diesen Arbeitgeber.

🎯 Stärken-Profil

Wer passt zu Elektroniker:in?

Vier Typen, die in diesem Beruf besonders gut aufgehoben sind

Strom-InteressierteSpannung, Strom, Widerstand haben System
🔌Lösungs-OrientierteDu findest Fehler, wo andere aufgeben
📋Normen-RespektiererVDE-Vorschriften sind kein Ärgernis, sondern Sicherheit
💡Zukunfts-GestalterEnergiewende braucht Menschen wie dich
🏠 KANN ICH DAVON LEBEN?

Leverkusen im 1. Lehrjahr — passt — kleines Polster bleibt

Quellen: BBSR Wohnungsmarktbeobachtung 2024 · BAföG-Bedarfssätze 2025. Annahme: WG-Zimmer.

Lehrjahr-Brutto2400 €
~ Netto (KV/RV/AV)1872 €
WG-Zimmer in Leverkusen−380 €
Lebenshaltung (Essen, ÖPNV, Telefon)−380 €
Bleibt frei verfügbar1112 €

Miete macht 20 % deines Netto aus. Bei BAföG-/BAB-Anspruch zusätzlich bis 745 € möglich.

EMPLOYER-RATING

8.1 / 10 — starkes Bild

Basis: 401 Bewertungen · Quelle: StudySmarter-Befragung

Kollegen
8.3
Vorgesetzte
8.1
Gehalt
7.0
Atmosphäre
8.8
Work-Life-Balance
8.1

Was Mitarbeitende schätzen

  • ↑ Modernster Tech-Stack · viel technische Freiheit
  • ↑ Persönliche Ausbilder:in — viel direktes Feedback
  • ↑ Du-Kultur · entspannte Atmosphäre
  • ↑ Office im Stadtzentrum · gute ÖPNV-Anbindung
  • ↑ Spannende Projektvielfalt · selten Routine

Charakter dieser Stelle

✨ Stärken
🛠️ Modernes Umfeld 🛡️ Wenig KI-Risiko 16 %🚀 Wachstumsbranche stark steigend
💡 Gut zu wissen
📍 Leverkusen kleinere Stadt
Arbeitsmarkt-Situation

Wie sieht der Markt für diesen Beruf aus?

Bundesagentur für Arbeit · Entgeltatlas · Vakanzzeit-Report 2026

Offene Stellen werden besetzt in 186 Tagen Bundesschnitt Ausbildung: 135 Tage
Bewerber je Ausbildungsplatz 9 wenige — deine Chancen
Nachfrage-Trend stark steigend 5-Jahres-Perspektive
Region Leverkusen überdurchschnittlich Fachkräftemangel klassifiziert (BA 2026)
Erfolgswerte für Absolvent:innen
76 %Übernahmequote
186 TBesetzungszeit
~8.320 €Nach der Ausbildung
~14Azubis pro Jahrgang

So gefragt sind Elektrikerwerden-Fachkräfte gerade

156
Tage Vakanzzeit pro offener Stelle
Bundesschnitt aller Berufe: ~150 Tage
0.6
Arbeitslose pro Stelle
Werte unter 1.0 = offizieller Engpass
500.000
Beschäftigte in Deutschland
50.000 Fachgeschäfte DACH
Offizielle BA-Klassifizierung: Engpassberuf
Quellen: BA Engpassanalyse 2024 H2. ZVEH Jahresbericht 2023. IG Metall / ZVEH Tarifvertrag Ausbildungsvergütung 2024. BIBB Datenreport Berufsbildung 2024.

Was nach der Ausbildung kommt

Karrierepfade nach dem Gesellenbrief — mit typischer Dauer und Gehaltssprung.

  • Elektromeister/in
    Dauer12–24 Mon. berufsbegleitend
    VoraussetzungGeselle + 1J Berufserfahrung
    Gehaltsplus+30 – 60 % vs. Geselle
    AbschlussHWK-Meisterprüfung
  • Energieberater/in
    DauerModulare Weiterbildung 6–12 Mon.
    VoraussetzungGeselle, Erfahrung wünschenswert
    Gehaltsplus+15 – 30 %
    AbschlussBAFA-/dena-Zertifikat
  • B.Eng. Elektrotechnik
    Dauer6–7 Sem. berufsbegleitend (z.B. FH Aachen, HS München, TU Berlin)
    VoraussetzungMeister oder FH-Reife + Geselle
    Gehaltsplus+25 – 50 %, plus Industrie/Planung offen
    AbschlussFH-Abschluss
  • Selbstständig / eigener Elektrobetrieb
    Dauerab Meisterprüfung sofort möglich
    VoraussetzungMeistertitel (Meisterpflicht im Elektrohandwerk)
    Gehaltsplusvariabel, oft +50 % und mehr
    AbschlussGewerbeanmeldung + Meister
Quellen: BA Engpassanalyse 2024 H2, ZVEH Jahresbericht 2023, IG Metall / ZVEH Tarifvertrag Ausbildungsvergütung 2024, BIBB Datenreport Berufsbildung 2024.

Die größten Elektrikerwerden-Arbeitgeber in Deutschland

Filialketten + große Einzelhäuser, sortiert nach Filialzahl.

ArbeitgeberGrößeHauptsitz
SiemensWeltweit führend, Energie & GebäudetechnikMünchen
ABBAutomation & Elektrotechnik, ~10.000 MA DEMannheim
BoschGebäudetechnik & HausinstallationStuttgart
EnBW / E.ONEnergieversorger, Netzinfrastrukturbundesweit
Regionale ElektrobetriebeTausende KMU-Betriebe, Ausbildungsschwerpunktbundesweit
Quellen: BA Engpassanalyse 2024 H2, ZVEH Jahresbericht 2023, IG Metall / ZVEH Tarifvertrag Ausbildungsvergütung 2024, BIBB Datenreport Berufsbildung 2024.

Wo führt dieser Job hin?

Branche · Quellen: BIBB-Karrierepfad · Apollo-Headcount-Daten

  1. Ausbildung12-16 k€du bist hier · ~100 % erreichen
  2. Geselle:in / Junior28-38 k€ø 1 J. nach Abschluss · ~92 % erreichen
  3. Fachkraft (3+ J.)35-48 k€ø 3 J. · ~78 % erreichen
  4. Senior / Specialist45-62 k€ø 6 J. · ~45 % erreichen
  5. Teamlead / Meister55-75 k€ø 9 J. · ~22 % erreichen
  6. Bereichsleitung75-110 k€ø 12+ J. · ~8 % erreichen
🎓 FORTBILDUNGS- UND KARRIEREPFADE

Fortbildungs- und Karrierepfade · Elektro-Branche

Klassische Aufstiegswege im Elektrohandwerk und Energiebranche.

  1. 1
    Servicetechniker:in PV / Wärmepumpe

    Spezialisierung erneuerbare Energien · oft +5–8 k€ Gehalt

    6 Mon.
  2. 2
    Elektromeister:in

    Voraussetzung für Selbstständigkeit · Vollzeit ~12 Mon., Teilzeit ~24

    1–2 Jahre
  3. 3
    Staatl. gepr. Techniker:in Elektrotechnik

    Fachschule · weiterführend Richtung Ingenieurstätigkeit

    2 Jahre
  4. 4
    Berufsbegleitendes Studium Elektrotechnik

    Bachelor an FH/HS · Aufstieg in Engineering

    4 Jahre

Quelle: HWK-Rahmenlehrplan · ZVEH

📍 EINZUGSGEBIET

Wie weit ist Leverkusen fuer dich?

Iso-Kreise zeigen ~20 / 30 / 45 Min OEPNV ab Stadtmitte. Quelle: Stadt-Geocoding · OEPNV-Median.

Berufsschule-Standort wird auf Stadtebene approximiert.

Kostenfrei · nur für Elektrikerwerden-Nutzer

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Alle Tools direkt hier — keine Installation nötig

Bereit?

Bewerbung wird direkt an Procar Automobile Wuppertal GmbH & Co. KG uebergeben - kein Konto noetig.

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