ETW Energietechnik Moers vor 2 Monaten

Serviceelektriker / Servicetechniker (m/w/d) für gasbetriebene Blockheizkraftwerke

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Das ist der Job

Als inhabergeführtes Unternehmen mit jeder Menge Kreativität sowie hohem technischen Wissen, sind wir bestens gerüstet für die Aufgaben der Zukunft. Mit der Entwicklung, Produktion und Wartung von u.a.

Das brauchst du

Sachgutschein & Bikeleasing Spannende Projekte im Sondermaschinenbau Stellenanforderungen Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker oder Industriemechatroniker (Befugnis bis 400V) Idealerweise mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in einem technischen Bereich Grundlegendes Verständnis für mechanische, pneumatische und hydraulische Systeme Führerschein Klasse B Bereitschaft zu Serviceeinsätzen mit mindestens 70% Reisetätigkeit Teamfähigkeit, Selbstständigkeit und eine gewissenhafte Arbeitsweise Gute Deutschkenntnisse, idealerweise Grundkenntnisse der englischen Sprache Alles erledigt!

Anderer Job Sie haben sich bereits auf diese Stelle beworben Wir freuen uns über Ihr Interesse an dieser Stelle.

Darum lohnt es sich

Jobbeschreibung Die ETW Energietechnik GmbH ist ein wachsendes Unternehmen im Bereich der erneuerbaren Energien, das jahrzehntelange Erfahrung und innovatives Denken miteinander vereint.

Biomethananlagen und Blockheizkraftwerken, ermöglicht unser dynamisches Team von derzeit 150 Mitarbeitern die Herstellung von grünem Erdgas, wodurch wir aktiv zum Klimaschutz beitragen.

Dank unseres kontinuierlichen Wachstums suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Serviceelektriker (m/w/d) für unsere Anlagen in Süddeutschland Deine Aufgaben bei uns: Inbetriebnahme und Wartung von Blockheizkraftwerken Kontrolle der ordnungsgemäßen Funktion der Anlagen Umbau und Modernisierung von Bestandsanlagen Verantwortlich für elektrische Prüf- und Instandhaltungsarbeiten (DGUV, ISO Norm) Das erwartet dich bei uns: Attraktive Vergütung und betriebliche Altersversorgung Regelmäßige Gehaltserhöhung Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Moderne Ausstattung (Firmenhandy und Firmenlaptop) Eigener Crafter und vergütete Arbeitszeit ab Türschwelle Regelmäßige interne und externe Weiterbildungs- und Schulungsmaßnahmen Flache Hierarchien und ein Team wie eine Familie Hohe Fachkompetenz und spezifisches Know-How Firmenevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier, etc.) Benefits wie z.B.

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