Das ist der Job
Reisen, Events und Shopping)
Darum lohnt es sich
Wir sind ein selbstbewusstes und erfolgreiches Unternehmen, das kontinuierlich wächst und neue Maßstäbe für die Zukunft setzt. Wir fördern nicht nur die Karriere unserer Mitarbeiter, sondern auch deren Selbstständigkeit. Dazu übernehmen sie bei uns frühzeitig Verantwortung und können ihr Wissen vorausdenkend einbringen.
So profitieren sie von einem hohen Grad an Eigenverantwortung und wir von ambitionierten Mitarbeitern, die unser Unternehmen mit innovativen und frischen Ideen in die Zukunft tragen. Und die sind ebenso vielfältig wie unsere Projekte.
Denn als modernes und weltoffenes Unternehmen, lieben wir die Vielfalt, die für uns Bereicherung bedeutet, neue Perspektiven eröffnet, und spannende Denk- und Sichtweisen bietet. Deshalb bietet die R+S Group selbstverständlich auch ausländischen Fachkräften eine attraktive berufliche Zukunft.
Ihr Aufgabengebiet
• Service-, Wartungs- und Reparaturarbeiten im Bereich Elektroinstallation, Haustechnik und Industrieanlagen
• Erstellung von Berichten
• Kompetenter Ansprechpartner für unsere Kunden
Das wünschen wir uns
• Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroinstallateur, -monteur oder Elektroniker
• Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert
• Kenntnisse im Bereich Sprechanlagen, EDV-Netzwerktechnik, EIB-Technik
• Hohes Maß an Teamfähigkeit und Belastbarkeit
• Einsatzbereitschaft und sicheres Auftreten
• Selbständige und sorgfältige Arbeitsweise
Ihre Vorteile
• Ein unbefristeter und zukunftssicherer Arbeitsplatz
• 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaub
• Gezielte Einarbeitung und individuelle Weiterbildung
• Firmenfahrzeug und moderne technische Ausstattung zur beruflichen Nutzung
• Arbeitgeberzuschüsse zur betrieblichen Alters- und Berufsunfähigkeitsversorgung
• Bikeleasing
• Zugang zu vergünstigten Angeboten über Corporate Benefits (u.a.
Ein Erfolgsfaktor liegt dabei aber auch darin begründet, dass wir uns nicht um uns drehen, sondern in erster Linie um unsere Mitarbeiter und Kunden, denen wir mit größter Wertschätzung begegnen.
Gleichzeitig unterstützen wir neue Mitarbeiter mit gezielten Einarbeitungsplänen und -programmen, spezifischen Trainings und durch jede Menge netter Kolleginnen und Kollegen.
