Senior Projektleiter Elektrotechnik / TGA (m/w/d) (Strategische Führungsebene) Ausführend

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Die ganze Ausschreibung von PERM4 | Permanent Recruiting GmbH

Das ist der Job

Das Unternehmen übernimmt Projekte von der Planung über die Installation bis zur Wartung vollständig aus einer Hand.

Darum lohnt es sich

Der bekannte Elektroanlagenbauer , verantwortet neben der klassischen Elektroinstallation unter anderem: Mittel- und Niederspannungstechnik, Datennetzwerke, Sicherheitstechnik, Gebäudeautomation, Elektromobilität und wickelt Großprojekte statt Kleinaufträge ab.

In Ihrer Funktion sind Sie Teil des Management, und werden als vollwertiges Teammitglied intergiert.

Zukünftiges Tätigkeitsfeld kann wie folgt aussehen: -Leitung und Koordination der regionalen Bauprojekte direkt vor Ort -Standortentwicklung sowie Führung, Motivation und Einsatzplanung der Mitarbeiter auf der Baustelle -Fachgerechte elektrotechnische und kaufmännische Abwicklung der Bauaufträge -Überwachung des Baufortschritts hinsichtlich Kosten, Terminen und Qualität -Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards Was Ihnen geboten wird: -Eine leistungsgerechte und überdurchschnittliche Vergütung bei einer unbefristeten 40h Woche -Spezielle Tantiemen-Vereinbarung und Erfolgsprovision -Junges Team im Alter von 25-50 Jahren -Teamspirit – unterstützendes und offenes Miteinander Ein führendes mittelständisches Handwerksbetrieb der größeren Sorte, das seit 1997 in Hamburg für Technische Gebäudeausrüstung bekannt ist, und rund 200 Mitarbeiter:innen beschäftigt, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie.

Dadurch haben Kunden nur einen Ansprechpartner während des gesamten Projekts. Eher ein Fachunternehmer, statt GU. Renommierte Projekte sind im Norden u.a.: The Fontenay, Dockland, Strandkai HafenCity und andere größere Gebäudeprojekte wie das DESY im Innovationspark Altona.

Aktuell sucht man eine Führungspersönlichkeit, mit dem Anspruch, Projekte nicht nur zu begleiten, sondern aktiv fachlich wie organisatorisch mitzugestalten. Dafür ist nicht zwingend notwendig, dass Sie bereits als Fachbereichsleiter agiert haben. Vielmehr wird Wert darauf gelegt, ob Sie ein technischen Verständnis mitbringen.

Bereit?

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