Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d)

Als eine der führenden Planungsgesellschaften Deutschlands beraten und planen wir seit fast 50 Jahren erfolgreich auf dem Gebiet der Technischen Gebäudeausrüstung. Derzeit beschäftigen wir mehr als 400 Mitarbeitende an deutschlandweit 10 Standorten.

Vergewissern Sie sich, dass Sie die für diese Stelle erforderlichen Fähigkeiten und Erfahrungen mitbringen, und bewerben Sie sich dann mit Ihrem Lebenslauf unten.
Unser Leistungsspektrum umfasst die Bereiche Betriebsorganisation, Technische Beratung, Versorgungstechnik, Elektrotechnik sowie Medizin- und Labortechnik für unterschiedliche Gebäude, wie Kliniken und Krankenhäuser, Industriebauten, Büro- und Verwaltungsgebäude, Forschungseinrichtungen und Institute sowie Kultur- und Freizeitstätten.

Zur Verstärkung unseres Teams in Böblingen suchen wir einen erfahrenen und kompetenten

Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d)

• Erstellen von Konzepten, die Berechnung von Anlagen und die zeichnerische Darstellung von

elektrotechnischen Anlagen

• Eigenverantwortliche, fachliche und organisatorische Leitung des Projektteams Technische

Gebäudeausrüstung / Elektrotechnik über alle Leistungsphasen der HOAI

• Fachliche und organisatorische Unterstützung des Projektteams
• Projektcontrolling, Überwachen der Budgets und Sicherstellung des Projekterfolgs
• Sie beraten den Bauherrn und arbeiten mit anderen Fachplanern an der ganzheitlichen

Planung der Gebäudetechnik

• Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik /Energietechnik oder vergleichbare Meister- oder

Technikerausbildung

• Erste Erfahrung in der Planung von elektrotechnischen Anlagen der Gebäudetechnik
• Erfahrung in der CAD-gestützten Auslegung und Berechnung (DDS-CAD, REVIT, Simaris, u.Ä.)
• Verständnis für technisch komplexe Zusammenhänge, entlang der Planungsprozesse der HOAI
• Spaß an lösungsorientierter und kommunikativer Teamarbeit
• Eigene PGMM-Akademie mit umfangreichem Weiterbildungsangebot
• Betriebliche Altersvorsorge
• Flexible Gleit- und Teilzeitmodelle sowie unbefristete Arbeitsverträge
• 30 Tage Urlaub
• Erfahrener Pate im Onboarding
• Mobiles Arbeiten an bis zu 2 Tagen/Woche
• PGMM-Mastercard mit monatlicher Aufladung
• Zuwendung bei Geburt, Hochzeit und Kinderbetreuung
• Flache Hierarchien
• Firmenevents
• Jobrad
• Gesundheitstage mit Check-ups
• Kostenloses Obst und Getränke
• Corporate Benefits