Das ist der Job
Tradition und Innovation gehören für den Familienbetrieb GEBRÜDER PETERS untrennbar zusammen.
Darum lohnt es sich
Unser Fachwissen von mehr als 120 Jahren Firmengeschichte macht uns zum professionellen Partner in der technischen Gebäudeausrüstung – vom klassischen Handwerk bis hin zu modernster Informationstechnologie.
Firmenhandy: Für alle ab dem ersten Arbeitstag Mitarbeiterprämien: Bis zu 5.000€ pro erfolgreicher Werbung Flexible Arbeitszeiten: Keine Kernarbeitszeit Weiterbildung: Großer Weiterbildungskatalog & finanzielle Unterstützung Kita-Zuschuss: bis zu 200€ pro Kind pro Monat Altersvorsorge: Geförderte betriebliche Altersvorsorge 4 Tage Woche: 4 Tage arbeiten, 3 Tage frei Was Dich erwartet Operative Beschaffung von Materialien und Leistungen für laufende Projekte im Bereich Elektrotechnik Einholen und Vergleichen von Angeboten im Tagesgeschäft Auslösen von Bestellungen sowie Terminverfolgung Sicherstellung der rechtzeitigen Materialverfügbarkeit auf der Baustelle Abstimmung mit Projektleitung, Bauleitung und Lager Unterstützung bei der Auswahl von Lieferanten im Projekt Prüfung von Auftragsbestätigungen und Lieferscheinen Mitwirkung beiPreisverhandlungen sowie Unterstützung bei Nachträgen Was Du mitbringst Elektrotechnische Ausbildung, Techniker/Meister mit mehrjähriger Berufserfahrung oder abgeschlossenes elektrotechnisches Studium von Vorteil Erfahrung im Einkauf oder im projektbezogenen Umfeld von Vorteil Technisches Grundverständnisim Bereich Bau oder Elektrotechnik Sicherer Umgang mit MS Office, ERP Kenntnisse von Vorteil Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Organisationsgeschick und Überblick auch bei mehreren parallel laufenden Projekten Kommunikationsstärke im Austausch mit internen Schnittstellen und Lieferanten Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Termintreue Wirtschaftliches Denken und kostenbewusstes Handeln Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht.
Wir erstellen Anlagen der Gebäudetechnik jeder Größenordnung. Deine Vorteile Homeoffice: Mobiles Arbeiten & Desk-Sharing Mitarbeiterevents: Großes Sommer Familienfest!
Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität. #J-18808-Ljbffr
