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Meister (m/w/d) · Elektrotechnik

ArbeitsortLudwigshafen am Rhein
BeschäftigungVollzeit
VertragUnbefristet
Gehalt55.000–70.000 € brutto/Jahr
HomeofficeKeine Angabe
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Sonderzahlungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • ÖPNV‑Ticket / Job‑Ticket

Stellenbeschreibung

  • Position: Meister (m/w/d) – Elektrotechnik
  • Arbeitgeber: Firma Adera (in Zusammenarbeit mit einem mittelständischen Dienstleister)
  • Arbeitsort: Ludwigshafen am Rhein
  • Anstellungsart: Vollzeit
  • Befristung: unbefristet
  • Beschäftigungsart: Arbeitnehmerüberlassung
  • Berufsbezeichnung: Elektrotechnikermeister (Bachelor Professional im Elektrotechnik‑Handwerk)

Herzlich Willkommen bei der Firma Adera!

Für unseren Kunden, einen mittelständischen Dienstleister im Bereich Automatisierungstechnik, suchen wir einen zukunftsorientierten Meister (m/w/d) am Standort Ludwigshafen. Werden Sie Teil des Teams und gestalten Sie Projekte aktiv mit.

Aufgaben

  • Planung, Steuerung und Durchführung von Projekten
  • Sicherstellung der exakten und termingerechten Auftragsabwicklung
  • Koordination von Abstellungen
  • Ansprechpartner für Obermonteure

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung im Elektrobereich
  • Weiterbildung zum Meister (m/w/d)
  • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
  • Führerschein Klasse B

Ihr Arbeitsumfeld

  • Faire Vergütung und zahlreiche Mitarbeiterrabatte
  • Zuverlässige und intensive Einarbeitung
  • Interessantes und herausforderndes Aufgabengebiet

Ergebnisorientiert

  • ♦Vertrauensvoll
  • ♦Transparent
  • ♦Partnerschaftlich

Die Adera GmbH wurde 2014 in der Metropolregion Rhein‑Neckar gegründet. Wir sind spezialisiert auf die Überlassung und Vermittlung von Fach‑ und Führungskräften, vor allem in der metallverarbeitenden Industrie, Elektrotechnik und Maschinenführung.

Wir behandeln jede Bewerbung sorgfältig, diskret und individuell, um optimale Lösungen für Bewerber*innen zu finden. Unser Ziel ist eine ausgewogene Work‑Life‑Balance und ein respektvoller Umgang.

Vorteile für Mitarbeitende

  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Sonderzahlungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • ÖPNV‑Ticket / Job‑Ticket
  • Parkmöglichkeiten
  • Gute Verkehrsanbindung

Arbeitgeber

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