Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik EAG Stellenangebot / Standort Gera-Greiz / zum nächstmöglichen Zeitpunkt (m/w/d) · in Vollzeit

Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik

EAG Stellenangebot / Standort Gera-Greiz / zum nächstmöglichen Zeitpunkt / (m/w/d) in Vollzeit

Arbeits-, Anstellungsverhältnis
Vollzeit (unbefristet)

D-I-E Elektro AG ist ein ständig wachsendes Unternehmen der Elevion Group Germany und gehört zu den führenden Dienstleistungsunternehmen in den Bereichen der Elektro- und Gebäudetechnik.

Als dynamisches Unternehmen mit über 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an unseren Standorten in Thüringen, Berlin, Bayern, Sachsen und Sachsen-Anhalt sowie über 4.000 Mitarbeitern bundesweit in der Elevion Group Germany bieten wir unseren Kunden energieeffiziente Komplettlösungen aus einer Hand.

Mit unserer neuen Sparte Küchen und Haushaltsgeräte offerieren wir Produkte und Leistungen höchster Qualität sowie professionellen Service im Kundendienst sowohl für Privat- als auch Geschäftskunden.

Wir bieten Ihnen eine feste zukunftssichere Anstellung in einem teamorientierten Arbeitsumfeld sowie verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben, eine leistungsbezogene Vergütung sowie gute fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.

Ihre Aufgabengebiete

• Elektroinstallations-, Wartungs-, und Reparaturarbeiten in Geschäftshäusern, Zweck- und Industriebauten
• Installation nach Zeichnungen
• Erstellung von Aufmaßunterlagen und Regieberichten
• Störungsanalyse und Fehlerbeseitigung
• Erstellung von Mess- und Prüfprotokollen
• Abgeschlossene Berufsausbildung in einem Elektroberuf
• Sorgfältiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• Handwerkliches Geschick
• Belastbarkeit und Zuverlässigkeit sowie Teamfähigkeit
• Führerschein-Klasse B bzw. 3 wünschenswert
• Reisebereitschaft: 100% deutschlandweit
• Deutschkenntnisse: B2

Ihre Vorteile

• kollegiales Arbeitsumfeld mit hoher technischer Kompetenz
• Anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem Unternehmen mit flachen Hierarchien
• Unbefristete Festeinstellung bei leistungsbezogener Bezahlung
• Aufschlagszahlung bei Arbeiten außerhalb der regulären Arbeitszeit
• Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten in unseren gruppeninternen Akademie
• Stellung von hochwertiger Arbeitskleidung und Werkzeug
• Bezuschussung zur betrieblichen Altersvorsorge
• Mitarbeiterrabatte

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