Elektroniker / Elektriker (m/w/d) · in Isny

Die dippel Personalmanagement GmbH gehört seit mehr als 30 Jahren zu den führenden Personaldienstleistern der Regionen Zollernalb, Bodensee-Oberschwaben und Hegau. Unseren Mitarbeitenden sind wir stets ein fairer, professioneller Partner bei der Verwirklichung Ihrer beruflichen Ziele. Dabei profitieren diese von unseren hervorragenden Kontakten zur heimischen Wirtschaft und unserer langjährigen Erfahrung.

Neben übertariflichen Löhnen erhalten unsere Mitarbeitenden einen großzügigen Aufwandsersatz, alle Sozialleistungen eines renommierten Unternehmens wie z.b. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Unterstützung zur Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. Ein unbefristeter und fairer Arbeitsvertrag ist bei uns ebenso selbstverständlich wie die persönliche Betreuung durch unser erfahrenes Team.

Mitarbeiter für den Bereich Elektronik (m/w/d) / Elektrik (m/w/d)

Sie haben eine Ausbildung im elektrotechnischen Bereich, arbeiten gerne praktisch und möchten Ihr Know-how in einem technisch anspruchsvollen Umfeld einsetzen?

Ihre Aufgaben

• Montage und Anschluss sämtlicher elektrischer Komponenten nach Plan
• Installation und Anschluss von Kabeltrassen, Schaltschränken, Versorgungsleitungen und Netzanschlussleitungen
• Installation und Anschluss von Komponenten der Sicherheitstechnik
• Durchführung von Funktionsprüfungen an elektrischen Anlagen nach technischen Vorgaben
• Protokollierung der durchgeführten Prüfungen gemeinsam mit dem Abteilungsleiter
• Teilweise Dokumentation der ausgeführten Arbeiten und erbrachten Leistungen
• Unterstützung bei der fachgerechten Inbetriebnahme und Kontrolle elektrischer Anlagen

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich, z. B. als Elektriker, Elektroniker, Elektroinstallateur (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Gute Kenntnisse in der elektrischen Installation und im Schaltschrankbau von Vorteil
• Sicherer Umgang mit technischen Plänen und Schaltplänen
• Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
• Verantwortungsbewusstsein und technisches Verständnis
• Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit dem Abteilungsleiter und den Kollegen

Was können Sie von uns erwarten?

• Eine übertarifliche Bezahlung
• Eine großzügige Reisekostenerstattung
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Ein unbefristetes, sicheres Arbeitsverhältnis
• Unkomplizierte Übernahmemöglichkeit bei unseren Kunden
• Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge
• Ein vertrauensvolles und faires Arbeitsklima
• Exklusiver Zugriff auf nicht veröffentlichte Stellen

Das erste Bewerbungsgespräch kann auf Wunsch als Telefoninterview geführt werden.