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Elektriker Elektroniker (m/w/d) · Monteur Vollzeit

ArbeitsortMichelau i.OFr.
BeschäftigungVollzeit
VertragUnbefristet
HomeofficeKeine Angabe

Einleitung: Die SPIE SAG GmbH ist führend in den Marktsegmenten Breitbandausbau, Elektromobilität, Wasserstoff, Smart City & Beleuchtung sowie Großbatteriespeichersysteme. Mit über 5000 Mitarbeitern an über 100 Standorten deutschlandweit sind wir ein wichtiger Anbieter innovativer Lösungen für eine nachhaltige Zukunft.
Als Marktführer für energietechnische Infrastruktur suchen wir Dich für unser Team im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Elektriker / Elektroniker / Monteur Mittel- und Niederspannung m/w/d
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet
Du übernimmst die Montage, Installation und den Ausbau von Schaltanlagen, Trafostationen sowie Schwerpunktstationen und Verteilungen im Bereich der Nieder- und Mittelspannung

Prüfungs-, Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an technischen Anlagen für Energieversorgungsunternehmen, Stadtwerke und Industrieunternehmen führst Du eigenständig durch
Du setzt Montage- und Kolonnenfahrzeuge ein und bedienst diese verantwortungsbewusst
Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik / Energietechnik (z.B. Elektriker / Elektroniker / Elektrofachkraft / Elektromonteur / Elektroanlagenmonteur m/w/d) oder Quereinsteiger m/w/d mit handwerklichem Geschick und erster Berufserfahrung
Führerschein der Klasse B erforderlich, wünschenswert wären auch Klasse C und CE
Deutschkenntnisse mindestens Level B1
Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)
~30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld

  • Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich
  • Unbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld mit spannenden Projekten
  • Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops
  • Moderne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards
  • Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a. Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE)
  • Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm "Gute Leute kennen gute Leute"

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